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ヤマト運輸、パート社員の「契約終了」方針を撤回し謝罪へ

Hands off my tags! Michael GaidaによるPixabayからの画像
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1 : 2023/10/27(金) 08:02:45.17

ヤマト運輸、パート社員の「契約終了」方針を撤回し謝罪 茨城、神奈川、静岡で労働組合が確認

一部の配達事業を日本郵政に委託することを巡り、ヤマト運輸がメール便の業務に携わるパート社員に通知していた「契約終了」との方針を撤回し、謝罪していることが分かった。パート社員を支援していた労働組合が少なくとも3県(茨城、神奈川、静岡)で撤回を確認しており、労組側は「闘いの成果だ」と話している。

20 : 2023/10/27(金) 08:18:47.78
>>1
郵便関連だと車じゃなく自転車で回るのかね?
車使える人なら普通の荷物運べるし配置転換楽だと思うんだが

33 : 2023/10/27(金) 08:41:10.06
>>1
ヤマトって配達のアンちゃんたちは総じて感じいいけど仕分け行くと中の社員感じ悪いのしかいない
ギャップにビックリしたわ

3 : 2023/10/27(金) 08:06:06.33
とすると結局業務提携解消で、免税事業者扱いの人たちだけが切られた事実が残るのかナ とすると結果的にインボイス対策て言う事になるネ 日本郵政へ委託変更は言い訳で

4 : 2023/10/27(金) 08:06:33.95

>>10年以上働く50代女性

リストラあるあるだな実務を回してるこういう人を上の命令で問答無用で切った結果実務が回らなくなって訴訟起こされてる大企業

39 : 2023/10/27(金) 08:49:39.39
>>4
こういう場合って、
むしろ辞めて現場が止まるのを楽しんだり
こっちの言い値で雇わせたりって道はあるんかな

5 : 2023/10/27(金) 08:06:42.73
それって違法では

6 : 2023/10/27(金) 08:08:04.51
日本の途上国化が加速してるな

7 : 2023/10/27(金) 08:09:56.20
戦えばこうなるんだよな
こういう動きがもっと広まればいい

8 : 2023/10/27(金) 08:10:28.83
ヤマトあほなのか?
これから人材の奪い合いだろうに

18 : 2023/10/27(金) 08:15:28.68
>>8
あなたよりあほじゃないかと

23 : 2023/10/27(金) 08:22:10.00
>>18
いやあほだろ俺よりw
誰も得しないことやってんだからw

34 : 2023/10/27(金) 08:44:28.03
>>23
この人たちはたぶんおまえが想像してるようなヤマトの従業員とは違うぞ
ダイレクトメールの仕分けをやってる人たちであって重量物の運搬にはまったく関わってない

72 : 2023/10/27(金) 09:45:03.46
>>34
ヤマトに重量品があるのかよ

85 : 2023/10/27(金) 10:29:02.11
>>72
封筒より重いもの持てない人達って意味やろ

90 : 2023/10/27(金) 11:21:18.62
>>85
封筒一通ずつ作業するのかよw
名無しさんのおすすめ
9 : 2023/10/27(金) 08:11:11.46
思い切って50歳以上のバブル世代非正規は全切していかないと企業の負債になるよ
うちは全員切った

10 : 2023/10/27(金) 08:11:41.55
インボイスのせい、って言えばいいのにヤマト

53 : 2023/10/27(金) 09:05:17.01
>>10
直接雇用だから関係ねえだろ

80 : 2023/10/27(金) 09:57:16.04
>>53 インボイス対策なのを偽装するために 一旦パートまで巻き込んで、解除するまでのシナリオだったんじゃないかなぁ~
たしか、インボイスで首切ったらアウトじゃないのかな

12 : 2023/10/27(金) 08:13:19.76
これが賃金上がらない理由だよな
なぜ転職せずしがみつく?

93 : 2023/10/27(金) 12:09:53.44
>>12
他に雇ってもらえる能力がないからしがみついてる人は世の中多数いる

94 : 2023/10/27(金) 12:30:41.61
>>93
で、そんな奴でも車買って恋愛して結婚して家建てて子供育てられるだけの賃金を得ていた頃が
日本が過去一番栄えていた

13 : 2023/10/27(金) 08:13:40.25
ヤマトの経営陣は行き当たりばったりすぎるだろ

14 : 2023/10/27(金) 08:14:21.17
今後60代70代ドライバーを増やさないと流通回らないって言ってんのに
50代を切ろうとするのか 意味わからんな

15 : 2023/10/27(金) 08:14:43.51
これから人手がいるって時に…

16 : 2023/10/27(金) 08:14:48.51
3年以上働いてる契約社員は特段の事情無い限り切れない
ゆえに3年で終了が一般的でしたな

21 : 2023/10/27(金) 08:20:05.55
パートで社員ってなに?

24 : 2023/10/27(金) 08:24:37.53
そうとう楽な仕事なんだろうな

25 : 2023/10/27(金) 08:25:21.04
万単位の奴隷クビにしてもまた募集したら集まると思ってんだろうね

28 : 2023/10/27(金) 08:31:21.96
人を舐め腐った会社で働くなよ

29 : 2023/10/27(金) 08:32:10.29
一気にやるから問題になる
少しずつやれ

30 : 2023/10/27(金) 08:35:06.47
サンバー持ってるなら繁忙期のバイトやらない?って
クロネコヤマトの営業に頼まれて夕方5時からの宅急便配達
したことあるけどまったくの未経験者がなんの説明もなくても
一日目から普通に出来る仕事だったからな~

31 : 2023/10/27(金) 08:35:51.37
なにを中途半端なことしてんねんそれよりもクロネコヤマトは置き配しろ
迷惑なんだよ

32 : 2023/10/27(金) 08:38:12.98
来年の一月いっぱいまで使ってもらえるんだろ。
事前に契約終了って通知してんだからなんの問題もないじゃん。
契約終了になんでか納得できないキチガイの逆恨み。
ヤマトが悪い事したみたいな誤解される意味不明な記事だなこれ

35 : 2023/10/27(金) 08:44:47.75
段階的に契約終了していくんでしょ?

36 : 2023/10/27(金) 08:45:25.30
嫌だったら正社員目指すか
起業しなさい

37 : 2023/10/27(金) 08:47:39.29
マケプレでもない折り畳み傘がコンビニ受取でもHUBロッカー受取でも不可な糞仕様をなんとかしろ>Amazon
というか極端に重かったりデカい代物以外はコンビニとHUBロッカー許可しろと

38 : 2023/10/27(金) 08:49:16.92
>>37
アマゾン個人事業主なら置き配してくれるのにヤマトだと置き配してくれないから面倒くさい

44 : 2023/10/27(金) 08:56:05.79
>>38
クロネコヤマトはネットから置き配指定できるよ
いつもしてもらってる

50 : 2023/10/27(金) 09:02:03.84
>>44
スマホからだと選択出来ないと思うけどPCならいけるのかな?

40 : 2023/10/27(金) 08:51:27.45
ヤマトで働く奴は全員首を切られて良いやつだろ?
こんなところに勤めるのが間違いってことだ

41 : 2023/10/27(金) 08:51:57.49
>女性はメール便以外の業務も兼務していたため
兼務じゃないと契約終了は変わらんみたいだな

42 : 2023/10/27(金) 08:53:28.75
どうすりゃ認識の食い違いなんておきるん?

43 : 2023/10/27(金) 08:54:12.47
配達とか車に突っ込まれてタヒしたやついるから、いくら運転が上手くても危険なのに給料はクソみたいなもん、ナマポ貰ったほうが危険もなくて人生楽しくなるぞ。

45 : 2023/10/27(金) 08:57:02.08
労働組合は悪って教育し続けた成果が崩れ落ちそうだな

46 : 2023/10/27(金) 08:59:05.92
インボイス対策でメール便関係者首切りしたらそれ以外の業務兼務してる人も首切りしちゃったテヘペロごめんね
業務する人いるから今のノーカンね
そういうことだよね

47 : 2023/10/27(金) 09:00:13.21
そこまでヤマト運輸で働きたいのかな?楽なの?
オレは2交代や3交代のキツいけど金になる仕事しかしないな
平日休みだし人と違う時間帯を生きてるしお金も良い
ヤマト運輸気になるなー

61 : 2023/10/27(金) 09:17:39.12
ヤマト迷走してるな
早いうちに尼切っといた佐川は大正解だった

66 : 2023/10/27(金) 09:31:12.07
日本経済は相当悪いようだ

70 : 2023/10/27(金) 09:42:29.05
配達に行けない内勤のおばちゃんだろ
その程度切れない社会とかどうかしてるだろ

74 : 2023/10/27(金) 09:48:13.63
人手不足の中、戦力を切ってどうするつもりだったんだ

83 : 2023/10/27(金) 10:03:49.22
いや契約終了で良いだろ

86 : 2023/10/27(金) 10:33:44.34
声を上げなければ何も変わらないというエビデンス