最高裁「Uber運転手は従業員」

英最高裁は19日、米配車サービス・宅配大手のウーバーの運転手らについて、契約者ではなく従業員として扱われるべきとする判断を示した。

この問題では、労働条件の改善をめぐり、何年にもわたって法廷闘争が繰り広げられてきた。
同裁の判事7人が全員一致で下した今回の判断は、いわゆる「ギグエコノミー」にも広く影響し得る。

労働組合GMBのミック・リックス氏は、「組合員にとっては4年間に及ぶ過酷な法廷闘争だったが、歴史的勝利に終わった」と歓迎。
「最高裁は下級審での過去3回の判決を支持し、ウーバーの運転手らは従業員であり、休憩や有給休暇、
最低賃金の保証があるべきだという、これまでGMBが主張してきた内容に賛同した」と述べた。

ウーバー側も、同裁の判断を尊重すると表明した。
今回の判断は、正規の契約を結ばずに短期間就労したり、就業時間の保証がない仕事を請け負ったりする労働者らが
関わるギグエコノミーに絡む他社サービスにも影響する可能性がある。

「ウーバー運転手は従業員」 英最高裁が判断

【2月19日 AFP】（更新）英最高裁は19日、米配車サービス・宅配大手のウーバー（Uber）の運転手らについて、契約者ではなく従業員として扱われるべきとする判断を示した。

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これはUberの日本で言う白タクの運転手

日本ではウーバーイーツはUberに管理責任があるだろって裁判