高齢者が定年後も継続して働き続ける場合に賃金の目減り分の一部を補う「高年齢雇用継続給付」について、厚生労働省は20日、現行の給付水準を2025年度に60歳を迎える人から半減し、その後段階的に廃止する方針を示した。
労働政策審議会(厚労相の諮問機関)の部会で明らかにした。来年の通常国会に雇用保険法改正案の提出を目指す。
高齢者雇用を促進する目的で1995年に創設された同給付は、継続して働く60~64歳の賃金が、60歳時点と比べ75%未満の場合に原則として月給の最大15%が雇用保険から支給される仕組み。
厚労省は、65歳までの継続雇用が25年度から完全義務化されるのに合わせ、給付率を半減し、段階的縮小にかじを切る。
各企業が賃金水準の確保に努めるべきだと判断した。
見直しにあたっては、積極的に高齢の働き手の処遇改善に取り組む企業に対し、助成金を支給するなど支援策も併せて検討するとした。
技術能力あるジジイがいなくなってからとか意味あんの?
ワザとやってんだろうな。
今の50代って上に団塊下が団塊の子供の氷河期
人数は少ない
各種手当が子供成人してから始まった
そんで全部上の団塊の後で影響されるんだけど…
マジ勘弁してほしいわ
下に団塊の子供の氷河期の塊がいるから巻き込まれて死にそうなんだが
もう怒っていいんじゃないかな
で、また氷河期狙い撃ちな。
代わりに氷河期手当、氷河期年金でも出すんならわかるが。
うむ。。
これが理由なのか。やっぱ一流企業は抜け目ないな
若者も明日は我が身(もっと酷くなる)なのにw
山本太郎しか選択肢がないわもう
山本はその公務員を増やそうとしてるんだが
おいおいおいおいおいおいおいおいおいいいいいいいいい!
さらに世代間格差を広げる気か!!!!!!!!!!!!
このド腐れ官僚が!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
次は我々団塊ジュニア氷河期の票が猛威を振るうわけ…だ(笑)
これだと真逆じゃん。
団塊が後期高齢者になるまでの後5年間は促進するってこと
>>31
ひたすら団塊には稼ぎ処を与えます
若い世代が路頭に迷ってても経験積めなくても知りません
…だもんな…基本が…
50歳以上をリストラしてたのはこういうことだったんだな
いずれ自分達も歳食うのにw
元スレ:http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1576849061/