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就活生「就活先の企業が嫌いになった・・・」 調査により明らかに・・・

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1: 2018/09/29(土) 17:58:11.74 ID:3z+sZdOH0● BE:601381941-PLT(13121)

就職活動で「その企業を嫌いになった」4割

就活を終える学生が8割に達した。就活生はネット情報を参考にしながらも、関係者からのリアルな情報を
重視する傾向が高いようだ。

■クチコミサイトも、関係者もしっかりチェック

(略)

■就活生の4割が「企業を嫌いになったことある」

一方、電通PRの企業広報戦略研究所は、2019年3月に卒業予定の内々定・内定を1件以上獲得した
大学生・大学院生1,000名を対象に就職活動調査を実施し、その結果を9月14日に発表した。
調査期間は4月7日から8日。

(略)

また、内々定を1件以上獲得した就活生は、就活を通じて企業を「好きになった経験がある」が78.0%、
「嫌いになった経験がある」が43.6%。

好きになった理由は「面接官の丁寧な対応」「社風の良さ」「経営理念に共感」など。

嫌いになった理由は「オワハラがきつかった」「社員の傲慢(ごうまん)な態度」「圧迫面接」
「人事と社員の発言内容に齟齬(そご)がある」などが挙がった。

企業の印象が変わった就活生のうち、好きになった経験者の73.3%が「周囲の人に優良企業だと伝えた」53.5%、
「商品・サービスを購入や利用した」10.9%などのポジティブなアクションを実行している。

一方、企業を嫌いになった経験がある就活生のうち、「周囲の人に企業のネガティブな情報を伝えた」39.2%、
「周囲の人に就職先や転職先として選ばないよう勧めた」14.0%などが目立ち、就活自体が企業ブランドに
影響を与えることがわかった。

ネットを中心にさまざまな情報があふれる中、就活生は口コミサイトなどから客観的な情報を得る一方で、
企業の個別説明会や社員からのリアルな情報を有益と感じているようだ。

就職活動で「その企業を嫌いになった」4割|ニフティニュース
電通PRは2019年3月に卒業予定の大学生・大学院生1,000名に就職活動調査を実施した 就活で企業を「好きになった経験ある」が78.0%、「嫌いになった経験ある」が43.6% 企業を嫌いになった人で「周囲の人に就職先として選ばないよう勧めた」が14.0%だった


2: 2018/09/29(土) 17:59:26.35 ID:T1xGPNw50
オワハラってなんやねん

3: 2018/09/29(土) 18:00:54.77 ID:5AEe3zoQ0
「オワハラ」とは、新卒採用活動でで内定を出した学生に対し、企業側が他社の選考辞退を強要するなどして就職活動を終わらせるよう迫る行為、「就活終われハラスメント」

4: 2018/09/29(土) 18:01:35.34 ID:1GOfrNXU0
落とす奴には丁寧に接した方がいいと聞いたとこがある
会社を受けに来る人は、その後優良顧客となる可能性が高いから

48: 2018/09/29(土) 18:56:39.59 ID:eiAh3tQu0
>>4
一流はどんな相手にも丁寧だよ
例え飛び込みの営業の電話でもね
中小の馬鹿会社が受付に好き勝手言わせる、教育できてない

50: 2018/09/29(土) 19:00:00.47 ID:fHmKIcA90
>>48
ほんこれ
研修が充実してるってのもあるけど
集まってくる人間の質だろうな
人事が画一的に人を選別するにも一定の意味はあると思う

5: 2018/09/29(土) 18:02:30.88 ID:c4aKxzvb0
昔から、そういうもんだ。

6: 2018/09/29(土) 18:04:04.03 ID:eJOKHtrx0
椅子蹴っ飛ばしてタンはいて帰ればいい

7: 2018/09/29(土) 18:04:31.03 ID:tzO24leb0
もう圧迫なんて意味ないのな

8: 2018/09/29(土) 18:06:38.35 ID:5l2wU6C70
トンボ鉛筆は、あの日から買ってない

38: 2018/09/29(土) 18:41:51.67 ID:MRW9FTCa0
>>8
そう、これ以上買う必要はありませんね。
9: 2018/09/29(土) 18:06:41.60 ID:ShNkzBP90
そら落ちた学校も落ちた会社もキライになるわ(・ω・`)

10: 2018/09/29(土) 18:08:11.59 ID:f8+im9pa0
面接中にスマホいじる面接官がいたとこはムカついたな

13: 2018/09/29(土) 18:14:33.43 ID:mt7lwkJR0
>>10
俺は社長面接で社長にタバコ吸われたな
断りもなんもなく
別に俺はたまたまタバコの煙嫌じゃないけど、人によってはダメだと思うのに

21: 2018/09/29(土) 18:18:53.24 ID:y4y6o12V0
>>13
ろくな会社じゃないな

24: 2018/09/29(土) 18:23:25.02 ID:1DsZ1pKC0
>>13
吸ってやればよかったんよ

44: 2018/09/29(土) 18:49:30.02 ID:N+og543D0
>>10
「一本もらっていいスか?」

14: 2018/09/29(土) 18:15:16.81 ID:mt7lwkJR0
ちなみにベンチャーのゲーム会社
そんなんよりよっぽど大手にいけたからいいけど、いまだに調べては早く潰れんかみてる

53: 2018/09/29(土) 19:14:39.35 ID:ZdPMh+tB0
>>14
まさか俺が嫌いな会社と同じだったりして。歴史物のゲーム会社で、今は吸収合併された。就活当時、社長面接で家族の病状などプライバシーに関わることばかり白状させられたんで、それ以降はここのゲームは買ってない。

15: 2018/09/29(土) 18:16:47.26 ID:5sGdIkR10
入社したらもっと嫌いになるぞ

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16: 2018/09/29(土) 18:17:09.91 ID:jaVrgdSo0
佐藤元気にしてる?

17: 2018/09/29(土) 18:17:27.12 ID:WeRgjO7H0
オワハラとかいうけど当然じゃね?
内定もらっといて蹴るなら受けるなと
会社もだったら別のやつとるわ

23: 2018/09/29(土) 18:23:20.20 ID:9TQ1yTRb0
>>17
そこは求人環境によるだろ
今は学生側に有利な環境なんだから、とことんまで吟味して良いかと

18: 2018/09/29(土) 18:17:42.90 ID:f8V08QkG0
蜻蛉鉛筆の蜻蛉です

19: 2018/09/29(土) 18:18:22.75 ID:j04usjCq0
面接官の人当たりが良いところはとんでもないブラックだったりするからな

49: 2018/09/29(土) 18:57:44.10 ID:PzfvRWsb0
>>19
ほんとそれだわ
今すっごい痛感してる
でも、人当たり悪くてもクソじゃん

20: 2018/09/29(土) 18:18:25.69 ID:y4y6o12V0
落とされたら、生活に余裕でるまでは嫌いになるだろ

22: 2018/09/29(土) 18:21:43.10 ID:bsCaHKoI0
就職して1年後も聞いてみろよ

25: 2018/09/29(土) 18:23:30.91 ID:gAL0BMEF0
カゴメは落ちてもカゴメの製品セットを送ってきてくれる

26: 2018/09/29(土) 18:24:05.56 ID:nNqlrcti0
企業の人事部なんて、仕事が出来ない奴がやってるからな。
そりゃあ、就活生だって嫌になるよ。
27: 2018/09/29(土) 18:27:15.74 ID:EQbPpgi+0

トンボ鉛筆の佐藤はおそらくこれから先20年は話に残ると思う

…ってか震災を忘れない限り残るか…アレは

28: 2018/09/29(土) 18:28:15.95 ID:jaVrgdSo0
>>27
可哀想w

29: 2018/09/29(土) 18:30:38.69 ID:4c5y1vxw0
>>27
今の世代が死ぬまであるだろな

32: 2018/09/29(土) 18:31:36.07 ID:y4y6o12V0
>>29
広まりすぎたら広辞苑とかに載るんじゃね?

30: 2018/09/29(土) 18:30:55.01 ID:HfPrY/qh0
>>27
災害があるたびコピペされるから最近初めて知ったわ。

31: 2018/09/29(土) 18:30:56.54 ID:hBFp0av70
佐藤許さん

33: 2018/09/29(土) 18:31:55.11 ID:vKv4W47V0
トンボ鉛筆だけは許さない

34: 2018/09/29(土) 18:37:29.27 ID:n9EHzZ8U0
そいつも自分の会社嫌いなんじゃないか

35: 2018/09/29(土) 18:37:56.62 ID:fWjdo6E90
オワハラって何や
まあ新たなハラさんが作られたんか?

36: 2018/09/29(土) 18:38:19.68 ID:W34OMTI90
落としたところは今も買ってない/利用してない

39: 2018/09/29(土) 18:42:09.81 ID:liOz6+HR0

「オワハラ」って「就活終われハラスメント」の略にしては主語が抜けてて略称だけでは就活の意味とは思えないよな
他にも終わるべきと脅迫してくるハラスメントもいっぱいあるのに(パソナルームとか)

語感を大事にしたい気分はわからないわけでもないけど、「○○ハラ」って略称って
主語が抜けてるせいで他に適用したくてもできないというネーミングのバッドパターンが多すぎる件

40: 2018/09/29(土) 18:45:15.08 ID:PmdMv5Eq0
トンボ鉛筆製品はアレ以降マジで買ってない
代わりはいくらでもあるしな

43: 2018/09/29(土) 18:48:09.31 ID:ZSDSG7Rm0
>>40
品質はトンボが最高級だから結局戻ると思うよ

52: 2018/09/29(土) 19:14:31.12 ID:GEnounfv0
>>43
最高品質の鉛筆が必要な層なんて限られてるやろ。子どもにも使わせんわ

41: 2018/09/29(土) 18:46:14.18 ID:sBJl3d4T0
働いてる会社も嫌になるから積極的に事実を宣伝したくなるよな

42: 2018/09/29(土) 18:47:25.58 ID:8j5FMX0E0
就活してないけどトンボ鉛筆嫌いになった

45: 2018/09/29(土) 18:49:53.27 ID:jaVrgdSo0

トンボ鉛筆のやつって、会社のコンプラ教育の題材になるぐらい有名な事件になってしまったなw

名前も知られた上に会社クビになっているし、今何してんだろうw

55: 2018/09/29(土) 19:19:07.18 ID:Pjv1OPzo0
リクナビが
平均エントリー数50! 君も負けるな!
みたいのやってて就活生にも企業にも失礼だなって思った

1001: 2018/01/01(月) 00:00:00.00 ID:newsoku.blog

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