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【朗報】業務中の仮眠は労働時間に入る! 理由→拘束時間だから。 他にも横展できるんじゃね?

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Businessman sleeping on sofa, hand resting on laptop
1: 2017/05/18(木) 04:17:13.94 ID:MjLhC/ZS0● BE:896590257-PLT(21003) ポイント特典
「仮眠も労働時間」イオン関連会社に残業代支払い命令
朝日新聞デジタル

イオンの関連会社で警備業の「イオンディライトセキュリティ」(大阪市)の男性社員(52)が宿直の仮眠は労働時間にあたるなどとして、未払い残業代などの支払いを求めた訴訟の判決が17日、千葉地裁であった。小浜浩庸裁判長は「労働からの解放が保証されているとは言えない」として、原告の請求をほぼ認め、未払い残業代と付加金の計約180万円を支払うよう同社に命じた。
判決によると、男性は2011年に入社し、都内や千葉市のスーパーで警備の仕事をしてきた。千葉市の店で働いていた13年1月~8月には24時間勤務で、30分の休憩時間と4時間半の仮眠時間があった。原告側は「仮眠時間でも制服を脱がず、異常があった際はすぐに対応できる状態を保ったままの仮眠で、業務から解放されなかった」と主張。小浜裁判長は「仮眠時間や休憩時間も労働から解放されているとは言えない」と指摘した。
男性は残業代支払いを求めた後に出された別の部署への異動命令についても、不当な配置転換だなどとして慰謝料500万円を求めていたが、千葉地裁は「異動は業務上必要があったと認められる」として、請求を棄却した。
閉廷後、会見した男性は「同じような労働環境で働いている同僚がいる。今回の判決が、警備業界の就労環境の向上につながれば」と話した。同社は「判決の内容を精査し、適切な対応をしたい」とコメントした。
.
朝日新聞社
最終更新:5/17(水) 23:27

2: 2017/05/18(木) 04:18:51.56 ID:MRVb9IS20
24時間勤務を他にも応用されそうだな
社宅なんていらなかったんや

102: 2017/05/18(木) 07:00:14.35 ID:qujwWdPl0
>>2
> 24時間勤務を他にも応用されそうだな
> 社宅なんていらなかったんや

一番悪質な雇用だね

3: 2017/05/18(木) 04:18:58.40 ID:+zBYL/Ec0
じゃあこれから仕事中居眠りしても大丈夫だな

4: 2017/05/18(木) 04:19:21.33 ID:mOCmPVyP0
こんなの認めたら働くフリしてサボり放題じゃん

ほんと地裁って馬鹿

99: 2017/05/18(木) 06:55:55.06 ID:c0lXy6FE0
>>3
>>4
勤務中の仮眠ってのはそういうものじゃないよ

12: 2017/05/18(木) 04:31:07.81 ID:HGbqlJvJ0
>>4
無知って怖い

138: 2017/05/18(木) 08:05:38.51 ID:dUtWlDXi0
>>4
>千葉市の店で働いていた13年1月~8月には24時間勤務で、
>30分の休憩時間と4時間半の仮眠時間があった。

24時間戦えますか?

160: 2017/05/18(木) 10:34:58.71 ID:lnfIC1Rh0
>>4
仮眠と居眠りの違い辞書で調べろ

5: 2017/05/18(木) 04:19:47.62 ID:CDCy0CQL0
公務員の24時間高速15.5時間勤務にも影響が出そうだな

6: 2017/05/18(木) 04:21:04.68 ID:MjLhC/ZS0
高裁で逆転判決になるのかな?
もし事例として決定したら、結構波及範囲広いぞ

9: 2017/05/18(木) 04:26:03.63 ID:JtCKOT0j0
>>6
これが24時間勤務中の仮眠は労働時間にはいるのか?の初めての裁判じゃなくて
以前にも判例あるし

7: 2017/05/18(木) 04:23:56.40 ID:EjUZ4GZ80
出張の移動時間も今度から仮眠取るようするから拘束扱いにしてほしいわ

78: 2017/05/18(木) 06:18:55.25 ID:V+mzzK3Q0
>>7
出張時の移動時間は寝ようが寝まいが業務時間だろ
もし業務時間でないなら、遅刻も早退にもなってしまう

105: 2017/05/18(木) 07:08:09.66 ID:viOzkO7N0
>>78
あれ?
うちの会社、出張時の勤務先までの移動時間は労働時間に加えられない。常識だ、って断言してたよ?

106: 2017/05/18(木) 07:09:25.36 ID:+zBYL/Ec0
>>105
会社の言う常識は会社の常識であって社会や労働者の常識ではない

110: 2017/05/18(木) 07:12:55.03 ID:viOzkO7N0
>>106
いや、俺も詳しくないけど、それが何か、労働時間算出の基本で(法律上?)、会社が無茶言ってるわけじゃないのに、絡んでくる営業社員が多くて迷惑だってて、人事課長が。

嘘だと思うなら、自分で調べろ、バーカ、って言われたんだけど…

115: 2017/05/18(木) 07:22:35.07 ID:+zBYL/Ec0
>>110
出張の際の往復の旅行時間が労働時間に該当するかどうかについては
通勤時間と同じ性質のものであって労働時間でないとする説と
移動は出張に必然的に伴うものであるから,使用者の拘束のもとにある時間とみて,労働時間であるとする説
使用者の拘束のもとにあるが,特に具体的な業務に従事することを命じられているわけでないから,労働時間とはいえないとする説などがあります。

この点,裁判例には
「出張の際の往復に要する時間は,労働者が日常出勤に費やす時間と同一性質であると考えられるから,右所要時間は労働時間に算入されず,したがってまた時間外労働の問題は起こり得ないと解するのが相当である」とするものがあります
(日本工業検査事件・横浜地判川崎支判昭和49年1月26日)

このように説は分かれているのですが,移動時間中に,特に具体的な業務を命じられておらず,労働者が自由に活動できる状態にあれば,労働時間とはならないと解するのが相当といえます。
ただし,出張の目的が物品の運搬自体であるとか,物品の監視等について特別の指示がなされているとか,特別な病人の監視看護に当たるといった場合には,使用者の指揮監督下で労働しているといえますので,労働時間に含まれると考えるべきでしょう。

だってさ。他にも調べてみたら会社の顧客新規開拓で出張移動なら請求認定された判例あるみたいだしよくわからんわ

119: 2017/05/18(木) 07:26:54.62 ID:viOzkO7N0
>>115
あ、ありがとうー!調べてもらって。
あれだな、いつもの人事課の言い逃れのパターンで、実は議論の余地があることを知ってて、
会社に都合のいい方しか言わないパターンだな…

8: 2017/05/18(木) 04:24:29.00 ID:HNpYLNgW0
業務中の居眠りと、会社から契約上与えられた仮眠時間中の仮眠が同列なわけないだろ

61: 2017/05/18(木) 05:42:32.16 ID:1u8IAOUe0
>>8
だよね

11: 2017/05/18(木) 04:31:04.96 ID:m8wNfBfL0
江古田の病院で働いてたときは対応に追われて仮眠がほとんどなかったな
さすがにすぐやめた

167: 2017/05/18(木) 10:42:12.44 ID:fz7S5arS0
>>11
仮眠時間=休憩
だから休憩時間に勤務させられたなら残業代が発生する。

15: 2017/05/18(木) 04:35:58.32 ID:u4MHSeky0
消防署とか警官はどうなってんの?

16: 2017/05/18(木) 04:38:24.90 ID:4A5l1aqg0
仮眠時に絶対仕事させないならいいけど
なにかあった時仕事させるんなら労働時間扱いが妥当とは思うけどなぁ

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引用元

http://hayabusa9.2ch.net/test/read.cgi/news/1495048633/

17: 2017/05/18(木) 04:39:05.48 ID:3PHWhO9l0
愛知県が「横展」って言うと生々しいな

18: 2017/05/18(木) 04:41:19.62 ID:3WGEPgVJ0
病院とか介護施設にも波及する

19: 2017/05/18(木) 04:42:04.77 ID:4A5l1aqg0
>>18
実際、その辺現地が間違ってるとしか思えんし

20: 2017/05/18(木) 04:45:02.57 ID:mOCmPVyP0
つーか、就寝時間に指示されるのが嫌だったらその時に拒否すれば良かっただけ。
拒否した結果不当な処分だと訴えるのは理解できるけど、
就寝時間に制服を引き受けたのは本人の意思で、それが就業時間とかおかしいだろ。
無知だったんだろうけど、一度合意したものだしな。

76: 2017/05/18(木) 06:17:17.56 ID:iQbe7n2O0
>>20
違法な契約は両者の合意があっても違法

96: 2017/05/18(木) 06:48:58.03 ID:F3KhqxEJ0
>>20
うわぁ

141: 2017/05/18(木) 08:10:22.26 ID:4kZFHHIL0
>>20
経営者目線をお持ちの方ですか?

21: 2017/05/18(木) 04:47:57.84 ID:k02l4d7o0
拘束されて以上就業時間だよ
給料払いたくないならその時間は外出も自由にしろ

22: 2017/05/18(木) 04:51:32.43 ID:9e5JKSDb0
昔から待機の仮眠中も業務時間ってのは出てなかったっけ?
今更そんな事で争うとか意味不明なんだけど…

25: 2017/05/18(木) 05:03:10.35 ID:+zBYL/Ec0
>>22
イオン側が仮眠中の給与支払い渋ったからだろ

27: 2017/05/18(木) 05:05:30.95 ID:9e5JKSDb0
>>25
支払わなくて良いやってなんで考えたのかな~って疑問なんだわ

28: 2017/05/18(木) 05:08:10.73 ID:xARQOp5O0
>>27
休憩時間には給料発生しないから
仮眠は休憩か拘束(労働)かの判決や

32: 2017/05/18(木) 05:11:03.38 ID:XMgF6Vx60
>>28
この判決だと休憩時間も労働時間扱いみたいだけど

33: 2017/05/18(木) 05:12:36.18 ID:HGbqlJvJ0
>>32
そうでなくて、この仮眠時間は休憩には当たらないと判断された

40: 2017/05/18(木) 05:20:03.03 ID:XMgF6Vx60
>>33
小浜裁判長は「仮眠時間や休憩時間も労働から解放されているとは言えない」と指摘した。

このケースにおいては仮眠と休憩は同じ扱い
自由時間として睡眠取れる程度の非拘束時間があればまた別なのだろうが

46: 2017/05/18(木) 05:22:06.19 ID:+zBYL/Ec0
>>40
てことは業種業態によっては休憩時間の給与も請求して良いってこったな

52: 2017/05/18(木) 05:27:33.47 ID:HGbqlJvJ0
>>46
そうだよ
例えば警察官は休憩時間でも自由に使ってはダメ
飛行機のパイロットには、休憩時間を与えなくてもOK

など、法律や通達で細かく決まってる

56: 2017/05/18(木) 05:31:05.76 ID:VVHbPv2o0
>>52
自衛隊の予備役なんかも小遣い程度の給料でるらしいしな

164: 2017/05/18(木) 10:40:42.75 ID:fz7S5arS0
>>52
警察官は警察官職務執行法てのがあってそれを準拠してる。

43: 2017/05/18(木) 05:20:50.84 ID:9e5JKSDb0
>>28
なるほどね
会社の規則によると思うけど、昼休憩1時間が労働時間に含まれてない会社は多いな
その場合は昼休みに外出しようが会社はダメだと言えない自由時間である

待機の仮眠を昼休憩と同じだとするのは無理があるよなあ
待機である以上呼び出したら業務をする事になっていて完全な自由時間ではないもの

23: 2017/05/18(木) 04:57:40.07 ID:WvYyxFwg0
イオンがブラックなのは分かった

24: 2017/05/18(木) 05:01:59.86 ID:bGOAgZvJ0
通勤時間も入れろよ

26: 2017/05/18(木) 05:04:56.70 ID:4+m8Ycod0
ブラックすぎてワロタ

29: 2017/05/18(木) 05:08:26.01 ID:XMgF6Vx60
当たり前の判決
無給で待機命令出せると考えてる経営者がおかしい

31: 2017/05/18(木) 05:10:57.57 ID:HGbqlJvJ0
手待ち時間等、使用者の指揮命令下にあれば、当然に労働時間だよ

トラックに2人乗り込んで、交代要員が助手席で仮眠してても労働時間だよ

裁判で争っても勝てるわけないのに、イオンの法務部しょぼw

38: 2017/05/18(木) 05:19:20.08 ID:ceBRPeo/0
ついこの前まで30日働いても20日分しか給料払わない会社がうちは合法と言ってたのに世の中変わったな

42: 2017/05/18(木) 05:20:49.13 ID:HGbqlJvJ0
よく見たら休憩時間も足りてなくてワロタ
1時間あげなきゃいけないのに30分だったのか
ちゃんとその分も取れたのかなぁ

44: 2017/05/18(木) 05:21:58.08 ID:vVPPC/Od0
仮眠室廃止の動きになるだけか

49: 2017/05/18(木) 05:25:08.69 ID:/3muXvc/0
仮眠中や休憩中に火事なんかが起きても対応する義務は無いってことだよね

53: 2017/05/18(木) 05:27:37.54 ID:ceBRPeo/0
製造業も人件費の安い海外に工場進出とか言ってたら国内空洞化とか言ってサンヨーがつぶれて東芝も傾いたな

54: 2017/05/18(木) 05:28:24.21 ID:CaJtIJPt0
システム系、報道、警備の待機時間だけでも対象者がたくさんいるわけで
運送業、タクシーや公務員の待機まで含めたら大きな金額になる

58: 2017/05/18(木) 05:31:13.02 ID:XMgF6Vx60
>>54
払ってなかったところは払って潰れてくださいってことだ
きちんと払ってたところが価格競争で不利になるこれまでがおかしかった

60: 2017/05/18(木) 05:38:18.86 ID:/3muXvc/0
>>54
今までその大きな金額を無かったことにしてきたんだよね
そりゃ経済の循環もなくなるし景気もよくならなくて当たり前だわ

55: 2017/05/18(木) 05:30:59.96 ID:3X02eZ6P0
週40時間制限をクリアするために24時間勤務のうち8時間が休憩時間になってるけどさ
ずーっとでっぱなしだわなw
ヒマな時もあるけど

57: 2017/05/18(木) 05:31:11.32 ID:2IVznJX30
昼休みに弁当食べながら電話番させられたら
それは労働時間だからな

これは大昔からの常識